Rejoignez notre campus de Dammarie-Lès-Lys (proche Melun) pour entretenir et développer sa proximité avec les entreprises de Seine-et-Marne (77). 
Leader de l’enseignement supérieur privé, Eduservices propose à Dammarie-Les-Lys des formations variées de bac+1 à bac+5 en initiale et en alternance dans les domaines du commerce et du tertiaire avec son école Pigier, du multimédia avec MyDigitalSchool, du management et du marketing sportif avec la Win Sport School, mais aussi de l’audiovisuel avec Studio M et du jeu vidéo avec Studio Mercier.

Dans le cadre du développement de notre établissement et notamment celui de MyDigitalSchool, nous recrutons notre Responsable du Développement Commercial Campus (F/H). Fort d’une expérience significative en qualité de manger d’une équipe commerciale dans le secteur de la formation ou de la prestation de service RH (Intérim, Placement, Conseil RH) vous êtes animé tant par la performance commerciale que par une quette de sens professionnelle. Aussi nous vous proposons d’être le chef d’orchestre de la professionnalisation de nos étudiants en apprentissage en garantissant une proximité étroite avec les entreprises du territoire. Animateur au quotidien d’une équipe de quatre personnes vous veillez à l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs d’accompagnement, de placement et de suivi des apprentis en entreprise. 
 

VOS MISSIONS

• Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin d’atteindre les objectifs orientation, de recrutement et de placement des apprenants.
• Encadrer, animer et accompagner une équipe de conseillers en formation
• Participer activement aux missions opérationnelles de prospection, de relation entreprise et de suivi commercial. 
• Gérer directement un fichier client.
• Assurer la prospection et le développement des partenariats avec les entreprises et institutions du territoire
• Participer aux actions de promotion des écoles (salons, journées portes ouvertes, forums, etc.)
• Garantir une relation client de qualité et assurer un accompagnement personnalisé des étudiants et prospects.
• Assurer un reporting régulier à la Direction du Campus
   

VOTRE PROFIL

• Expérience significative d’au moins 3 années en qualité de manager commercial dans le secteur de la formation ou service RH (Intérim, placement…)
• Forte capacité à fédérer et à motiver une équipe autour d’objectifs communs.
• Excellent sens de la négociation et aisance relationnelle.
• Autonomie, proactivité et sens aigu du résultat.
• Maîtrise des outils du Office, CRM SalesForce idéalement et forte culture de l’IA générative.
• Une appétence pour le numérique serait appréciable

Si vous êtes un leader passionné par le secteur de la formation et animé par la volonté de relever des défis commerciaux ambitieux, nous vous invitons à postuler et à rejoindre notre équipe ! 

Nous encourageons toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. La diversité est une richesse qui renforce notre équipe et notre engagement envers l’inclusion.